Jälgi meid: Facebook
Logi sisse ja loe viimast numbrit
Vaata eelmisi ajakirju
Vaata siit

Teenusedisain on moodsa ettevõttekultuuri oluline osa

Teenusedisainist on tänaseks päevaks kuulnud vast iga juht. 20. jaanuaril toimub Tallinnas seminar, mille peaesinejaks on rahvusvaheliselt tunnustatud ja hinnatud Service Design Networki (SDN) kaasasutaja ja president, teenusedisaini ajakirja Touchpoint peatoimetaja Birgit Mager. Teenusdisaini olemusest ja tulevikust rääkis Birgitiga Kerttu … Loe edasi

Klubi Vabank: seest siiruviiruline, pealt kullakarvaline

Tallinnas Vabaduse väljaku äärses endises Tallinna (ja SEB) Panga hoones asub privaat- ja tantsuklubi Vabank. Jaanuari lõpus oma 7. sünnipäeva tähistav klubi pakub ettevõtlikele inimestele mitmeid lojaalsusprogramme ja huvitavaid võimalusi, et ärikohtumised ning -üritused uudsele tasandile viia. Director piilus kardinate … Loe edasi

Standardi juhtide südamed muretsevad Eesti pärast

              Pärast jube rasket ja valusat 2010. aastat, kui Standard oli sunnitud koondama 80 inimest, liiguvad ettevõtte näitajad kindlalt ülespoole. Edasise võimaliku kasvu kohta ei julge Veskimägi midagi isegi pakkuda, sest kõik suured numbrid … Loe edasi

Loe viimasest Directorist

Viimati rääkisime ehituskeemiatooteid ja -materjale tootva Wolf Groupi juhatuse esimehe Jaan Puusaagiga pea miljon aastat tagasi, täpsemalt 2009. aasta jaanuaris. Sealmail on aga ligi kaheksa aasta jooksul palju toimunud, seega võttis Kerttu Kongas Jaanil nööbist kinni ning uuris lähemalt. Võtame … Loe edasi

2015. aasta kevadel saatis suurepärase klienditeeninduse ja töötajate kõrge rahulolu poolest tuntud jalatsite ja riiete online-müügiga tegeleva Zappose (mis on nüüdseks osa Amazonist) juht Tony Hsieh 1500 töötajale sisememo, milles teatas firma hierarhilise struktuuri asendamisest juhtidevaba, enesejuhtimisel rajaneva organiseerumise ehk … Loe edasi

Käes on jaanuar. Kõikjal maailmas pööratakse uusi lehekülgi ja tehakse suuri plaane, et need ellu viia. Käes on ka uute juhtide aeg: Donald Trump alustab 8. jaanuaril oma nelja-aastast valitsemisperioodi, kevadel toimuvad Prantsusmaal presidendivalimised, meie endi president Kersti Kaljulaid on … Loe edasi


Valik varasemaid artikleid

Ajalehepoisist presidendiks, garaažitöökojast ülemaailmseks tehnoloogiafirmaks, ühemehe-idufirmast mitmemiljoniliseks ettevõtteks… Kuidas inimesed seda teevad? Kuidas sai vaid mõne aastaga Kanada firmast LGFG Fashion House eritellimusel valmistatud luksusülikondade, -särkide ja -kingade turul üks juhtivaid kaubamärke ning millist rolli mängis selles eestlanna Katrin Kiviselg? … Loe edasi

Miks just Oprah on suutnud 25 aastat olla Ameerika telekuninganna? Midagi sellest jääb ilmselt alatiseks saladuseks. Aga suur osa tema edust põhineb teadlikul käitumisel. Mida on Oprah’lt  õppida juhtidel, sellest kirjutab ajakiri Inc. Siin on neist väike valik. Ära hoia … Loe edasi

Sooline võrdõiguslikkus. Sooline tasakaal. Sooline diskrimineerimine. Palju sarnaseid mõisteid, mis iseloomustavad sama teema eri tahke, kuid mis leiavad kahjuks sageli vääriti käsitlemist ja seeläbi ka vääriti mõistmist. Ja ometi on see teema, mis puudutab meist igaühte ja Eesti ühiskonna üldist … Loe edasi

Meeskonnatöö õnnestumise aluseks on üksteise täielik usaldamine, ülim keskendumisvõime ja professionaalne koostöö. Kui tahad teada, kuidas seda saavutada, kuidas käituda keerulisel majanduslikul maastikul ning võitjana välja tulla ka raskematest olukordadest, on sinu käes just õige raamat. See teos räägib prognoositavate … Loe edasi

Maailma suurima toitlustusketi Subway esindusõigusele Eestis ihus hammast lausa 50 firmat. Kogenud tegijate eest napsasid selle aga hoopis tudengieas mehed Henry Oro ja Ats Raigla, kel puudus toitlustusäris igasugune kogemus. Kuidas see neil õnnestus, kirjutab Henrik Urbel. Tõepoolest, fakt, et … Loe edasi